ملتقى توظيف KB الوظيفي في بوسان يجمع 200 شركة متخصصة في فرص العمل للشباب

مقر وزارة العمل والتوظيف في مجمع حكومة سيجونج. 2023.10.13[الصورة: يو داي-غيل، المراسل [e-mail]]

سيُعقد ملتقى توظيف كبير الحجم في بوسان يضم حوالي 200 شركة من الشركات الناشئة الواعدة المتخصصة في فرص عمل الشباب والشركات الممتازة بمنطقة بوسان.

أعلنت وزارة العمل والتوظيف عن تنظيمها بالتعاون مع حكومة بوسان وبنك KB كوك هان في السادس والعشرين من الشهر الحالي مهرجان "وظائف KB الوظيفي 2026" في قاعة BEXCO الأولى للمعارض في بوسان. سيشارك في الملتقى حوالي 200 شركة صغيرة ومتوسطة وشركات متوسطة الحجم، منها الشركات الناشئة الواعدة في مجال توظيف الشباب التي اختارتها وزارة العمل والتوظيف ووزارة المشاريع الصغيرة والناشئة بالتعاون، وشركات ممتازة في بوسان.

سيتم تشغيل سبع قاعات توظيف في الملتقى، منها: قاعة الشركات الناشئة الواعدة في مجال توظيف الشباب، وقاعة الشركات الممتازة ببوسان، وقاعة الشركات ذات النمو المستقبلي، وقاعة الشركات الصديقة للمرأة في قطاع التوزيع واللوجستيات، وقاعة الشركات المورّدة للشركات الكبرى.

تُعرّف الشركات الناشئة الواعدة في مجال توظيف الشباب بأنها الشركات التي تم اختيارها بناءً على تقييم إنجازاتها في توظيف الشباب وتحقيق التوازن بين العمل والحياة الشخصية ومستويات الأجور ومعدلات نمو الإيرادات والأرباح التشغيلية، إلى جانب كفاءتها التنافسية. تُستبعد من عملية الاختيار الشركات المدرجة في قوائم تأخير الأجور والشركات المنشورة لديها حوادث عمل، والشركات المتأخرة عن دفع الضرائب الفيدرالية والمحلية، والشركات التي صدرت بحقها أحكام نهائية بالفصل التعسفي.

بلغ عدد الشركات الناشئة الواعدة المختارة هذا العام 224 شركة، وتمتد فترة الاختيار لمدة ثلاث سنوات من عام 2026 إلى عام 2028. توفّر الفوائد للشركات المختارة تشمل: نشر معلومات التوظيف عبر منصة "التوظيف 24"، والمفاضلة في اختيار مشاريع دعم وزارة العمل والتوظيف ووزارة المشاريع الصغيرة والناشئة، وتفضيلات سعرية من بنك KB كوك هان.

خصصت الملتقى دعماً للباحثين عن عمل والشركات المشاركة. سيوفر بنك KB كوك هان دعماً مالياً بقيمة 10 آلاف وون لأول 500 باحث عن عمل يشارك في المقابلات المباشرة في الملتقى. وعندما تقوم شركة مشاركة بتوظيف موظف دائم، ستتحصل على دعم مالي قدره مليون وون لكل موظف، مع حد أقصى للدعم بقيمة 10 ملايين وون لكل شركة.

سيتم تشغيل برامج تهدف إلى تعزيز القدرات المهنية لباحثي العمل من الشباب. ستُعقد ندوات متخصصة للشباب الباحثين عن عمل تناقش أحدث اتجاهات التوظيف واستراتيجيات البحث عن العمل بناءً على البيانات، كما ستُقام حفلة نقاشية تعالج الاستفسارات والقلق المتعلق بالتوظيف والمسار الوظيفي التي تم تجميعها مسبقاً. ستشارك شركات مثل SK Hynix وTaejo Engineering في جلسات شرح التوظيف لتقديم معلومات متخصصة حول برامج التوظيف لكل شركة.

ستعمل وزارة العمل والتوظيف على تشغيل مركز للترويج لسياسات توظيف الشباب، حيث ستقدم معلومات عن السياسات الرئيسية مثل برامج الشركات الناشئة الواعدة في مجال توظيف الشباب، وحوافز دفعة الشباب في التوظيف، وبرنامج تجربة العمل للشباب، وأكاديمية K-New Deal. ستُقدّم أيضاً استشارات متخصصة للتوظيف لمن يستعدون للالتحاق بوظائف وتجارب تفاعلية للمقابلات بتقنية الذكاء الاصطناعي.

ستُشغّل جامعة كوريا للتكنولوجيا المتقدمة، وهي من الجهات المنظمة المشاركة في الملتقى، 12 حاضنة تجريبية للمهارات المهنية تتيح الخبرة المباشرة في عمليات الإنتاج في صناعة أشباه الموصلات والسلامة الصناعية والتحكم بالروبوتات الإنسانية والذاتية التحكم. ستعرض التقنيات المتقدمة للذكاء الاصطناعي الفيزيائي باستخدام روبوتات إنسانية مشغّلة فعلياً، وستوفر تجارب السلامة الصناعية عبر تقنية الواقع الافتراضي.

تتطلع وزارة العمل والتوظيف إلى أن يكون هذا الملتقى فرصة لتوفير معلومات توظيف من شركات صغيرة ومتوسطة وشركات متوسطة الحجم ذات القدرات المتميزة للباحثين الشباب عن العمل، وتوسيع فرص التوظيف الفعلية بين الشركات والباحثين عن العمل. يمكن للباحثين عن العمل الراغبين بالمشاركة الاطلاع على تفاصيل التوظيف الدقيقة مثل الوظائف المطلوبة والشروط الوظيفية لكل شركة عبر الموقع الرسمي للملتقى.

* تمت ترجمة هذا المقال تلقائيًا بواسطة الذكاء الاصطناعي.