اجتماع رؤساء مجالس إدارات البنوك الأم في 28 تشرين الأول... تركيز على مناقشة تحسين الحوكمة
هانا فايننشيال تحدد قائمة مختصرة لرؤساء تنفيذيين في 6 شركات تابعة
![صورة إي تشان-جين، رئيس هيئة الإشراف المالي. [الصورة=يو داي-جيل، المراسل dbeorlf123@ajunews.com]](https://image.ajunews.com/content/image/2026/10/26/20261026142638997900.jpg)
تشرع هيئة الإشراف المالي في إجراء فحص لاحق لعملية تعيين الرؤساء التنفيذيين (الرئيس التنفيذي) للشركات التابعة للمجموعات المالية في نهاية العام. وفي ظل تركيز سلطات التعيينات في يد رئيس المجموعة المالية وضعف دور المراقبة الشكلي لمجلس الإدارة، تهدف الهيئة إلى فحص ما إذا كانت إجراءات الخلافة الإدارية برمتها، بدءاً من اختيار المرشحين إلى التحقق والتقييم، قد تمت بعدالة. ومع اجتماع رئيس هيئة الإشراف المالي إي تشان-جين برؤساء مجالس إدارات البنوك الأم في 28 تشرين الأول المقبل، يُتوقع تصعيد ضغط السلطات الإشرافية على تحسين حوكمة القطاع المالي.
وبحسب السلطات المالية في 26 تشرين الأول، وجّه الرئيس إي التعليمات للأقسام ذات الصلة في اجتماع نواب رئيس الهيئة صباح ذلك اليوم بضرورة التحقق من الشفافية والعدالة في عملية الخلافة الإدارية في أسرع وقت ممكن بعد استكمال إجراءات تعيين الرئيس التنفيذي للشركات التابعة للمجموعات المالية.
أشار الرئيس مجدداً إلى المشاكل في إجراءات الخلافة الإدارية لتعيين رؤساء الشركات التابعة التي أثيرت مؤخراً في جلسة الاستجواب البرلمانية في لجنة الشؤون السياسية، وشدّد على ضرورة أن تتم جميع المراحل بدءاً من اختيار المرشحين إلى التحقق والتقييم وفقاً للمعايير والإجراءات المرسومة مسبقاً.
وطلب بشكل خاص التحقق من أن إجراءات الخلافة الفعلية بعد الانتهاء من التعيينات توافقت مع مقاصد خطط تحسين حوكمة الشركات التي وضعتها السلطات المالية والممارسات الفضلى. ولا يقتصر الفحص على مراجعة نتائج التعيينات فحسب، بل يشمل التحقق من أن تكوين المرشحين والمعايير المستخدمة في التقييم وعملية صنع القرار تمت وفقاً للأصول، وهو ما يعكس اهتماماً متزايداً بضمان النزاهة الإجرائية.
يركز النقد الذي أثاره الرئيس على تركيز سلطات التعيينات في يد رئيس المجموعة المالية وعدم كفاية دور مجلس الإدارة في المراقبة والتحقق. والمسألة الجوهرية هنا هي ما إذا كان مجلس الإدارة يقوم بدور التحقق والتقييم المستقل بشكل صحيح في بيئة قد تؤثر فيها نفوذ رئيس المجموعة على عملية تعيين رؤساء الشركات التابعة بشكل مفرط.
يستحق التركيز أيضاً على أن قرار هيئة الإشراف المالي بشأن الفحص اللاحق جاء قبل اجتماع الرئيس برؤساء مجالس إدارات البنوك الأم. فالرئيس مقرر له أن يلتقي برؤساء مجالس إدارات البنوك الأم في 28 تشرين الأول الساعة 7:30 صباحاً. وحيث أن الرئيس أكّد بشكل متواصل على أهمية الشفافية في إجراءات خلافة المجموعات المالية ودور مجلس الإدارة، فإن اهتماماً كبيراً يتركز على ما إذا كانت هذه المسائل ستُناقش في الاجتماع المقبل.
تسارعت أيضاً أعمال التعيينات في نهاية العام بين المجموعات المالية. عقدت مجموعة هانا فايننشيال اجتماعاً لجنة ترشيح المديرين التنفيذيين بالمجموعة في ذلك اليوم واعتمدت قائمة مختصرة من مرشحي رؤساء الشركات التابعة لستة شركات تابعة هي: بنك هانا، وشركة هانا للأوراق المالية، وهانا كارد، وهانا كابيتال، وشركة هانا للتأمين على الحياة، وبنك هانا للتوفير. ومن المتوقع تقديم المرشحين النهائيين للرؤساء التنفيذيين لهذه الشركات التابعة خلال كانون الأول القادم.
أما بالنسبة للشركات التابعة الأخرى السبع، وهي: شركة هانا للتأمين ضد الأضرار، وهانا لإدارة الأصول والاستثمار، وشركة هانا فايننشيال لتكنولوجيا المعلومات، وخدمات صناديق هانا، وهانا فينتشرز، وفينك، فستقوم كل شركة بترشيح مرشحيها إلى لجنة إدارة الشركات التابعة بين نهاية تشرين الثاني وبداية كانون الأول. وبعد ذلك ستقوم اللجنة بتقديم المرشحين النهائيين خلال كانون الأول.
ولا تُعتبر طلبات هيئة الإشراف المالي بشأن تعيينات رؤساء الشركات التابعة للمجموعات المالية جديدة. فقد صرح الرئيس في جلسة الاستجواب البرلمانية في لجنة الشؤون السياسية في 19 تشرين الأول، ردّاً على تعليق من عضو الحزب الديمقراطي الليبرالي لي كانغ-إيل بشأن ضرورة فحص تشغيل نظام الرقابة الداخلية فيما يتعلق بتعيينات رؤساء البنوك في نهاية العام، قائلاً: "حتى قبل تعديل القانون، سنقوم بفحص شامل لإجراءات التعيينات التي تتم حالياً في قطاع البنوك والتحقق من ما إذا كان تحسين حوكمة الشركات يتحقق فعلاً".
* تمت ترجمة هذا المقال تلقائيًا بواسطة الذكاء الاصطناعي.