فريق عمل حكومي متعدد القطاعات برئاسة النائب الأول كوون داي-يونغ يعمل بكثافة خلال نوفمبر وديسمبر
فحص خمسة مجالات: تخفيف تكاليف المعيشة والرعاية الأسرية وتكوين الأصول والعمالة والرعاية الصحية
![النائب الأول للوزير كوون داي-يونغ يلقي كلمة افتتاحية خلال اجتماع انطلاق فريق العمل المعني برفع الدخل المتاح للموظفين في 13 نوفمبر بمقر الحكومة بسيول في منطقة جونغ-رو. [الصورة من وزارة المالية والاقتصاد]](https://image.ajunews.com/content/image/2026/11/13/20261113084907816860.jpg)
أطلقت الحكومة فريق عمل متعدد القطاعات لتخفيف أعباء المعيشة على الموظفين وزيادة دخلهم المتاح الفعلي. ويركز الفريق على خمسة مجالات رئيسية تشمل تخفيف تكاليف المعيشة ورعاية الأطفال والوالدين وتكوين الأصول واستقرار العمالة والرعاية الصحية، وذلك من خلال البحث عن تدابير دعم ضريبية وموازنية وتمويلية، بالإضافة إلى فحص تنفيذ السياسات الحالية.
أعلنت وزارة المالية والاقتصاد أن النائب الأول للوزير كوون داي-يونغ ترأس اجتماع انطلاق فريق العمل المعني برفع الدخل المتاح للموظفين بالتنسيق مع الجهات الحكومية ذات الصلة في 13 من الشهر الجاري. ويأتي هذا الفريق كمتابعة لقرار صدر في 9 نوفمبر خلال اجتماع الموظفين الكبار برئاسة الأمين العام للرئاسة بتشكيل فريق عمل معني برفع الدخل المتاح للموظفين داخل مكتب الرئاسة.
يتكون فريق العمل المتعدد القطاعات برئاسة النائب الأول للوزير من أربع وحدات متخصصة: وحدة فحص تدابير الدعم الحالية، ووحدة الضرائب، ووحدة الموازنة، ووحدة التمويل. تقوم الجهة الحكومية المسؤولة عن كل وحدة بفحص تنفيذ السياسات الحالية واستكشاف مهام جديدة ثم تقديم النتائج إلى الفريق. وقد تم إنشاء هيئة تنسيق تقنية برئاسة مدير مكتب النمو المبتكر بوزارة المالية والاقتصاد للتنسيق بين الأجهزة الحكومية وحل الخلافات.
تقدر الحكومة أن الصعوبات الاقتصادية للموظفين تتسع بسبب التحولات في سوق العمل الناجمة عن تحول الهيكل الصناعي، وارتفاع تكاليف المعيشة، وتزايد أعباء رعاية الأطفال والوالدين. وبناءً على ذلك، تعتزم إجراء مراجعة شاملة لتخفيف العبء الضريبي وتقليل تكاليف المعيشة وتوفير دعم الدخل.
كما تم في الاجتماع فحص مهام دعم الموظفين المدرجة في مشروع قانون التعديلات الضريبية للعام الحالي والموازنة المقترحة للعام المقبل.
يتضمن مشروع قانون التعديلات الضريبية تيسير متطلبات الدخل للزوج والأفراد المعالين بموجب الخصم الأساسي للدخل الإجمالي من مئة ألف وون سنوياً إلى ثلاثمئة ألف وون. كما يتم توسيع حد الإيجار الشهري المؤهل للإعفاء الضريبي من عشرة ملايين وون سنوياً إلى اثني عشر مليون وون.
ويتم أيضاً توسيع نطاق نظام الائتمان الضريبي للعاملين بالأجر (EITC) الذي يدعم أسر العاملين بأجور منخفضة. ويشمل التوسع تيسير متطلبات الدخل للأسر ذات الدخل الثنائي من أقل من أربعة وأربعين مليون وون سنوياً إلى أقل من اثنين وخمسين مليون وون، مع زيادة الحد الأقصى للدفع من ثلاثة ملايين وون وثلاثمئة ألف إلى ثلاثة ملايين وون وستمئة ألف. كما يتم توسيع نطاق فئة الدخل المؤهلة للحصول على الحد الأقصى للدفع من ثمانية ملايين إلى سبعة عشر مليون وون إلى ثمانية ملايين إلى ثمانية عشر مليون وون.
وتتضمن الموازنة المقترحة للعام المقبل توسيع عمليات الاسترجاع على بطاقة "كارت الجميع" لتقليل أعباء تكاليف النقل العام. وتكون الخطة برفع نسبة استرجاع الأجر للمواطنين العاديين في أوقات الذروة من عشرين بالمئة إلى خمسين بالمئة، أي بزيادة قدرها ثلاثين نقطة مئوية. وتشمل الخطة أيضاً تمويل رسوم التسجيل بالكامل لستين ألف طالب جديد بالجامعات الوطنية المحلية في 2027، وإنشاء صندوق "استقلالية طفلي" لدعم تكاليف تعليم الأطفال وتكوين الأصول، وقد تم بحث هذه المهام أيضاً.
غير أن تنفيذ هذه المهام يتوقف على موافقة البرلمان على مشروع قانون التعديلات الضريبية والموازنة المقترحة.
قال النائب الأول للوزير: "تتعلق المهام المدرجة في مشروع قانون التعديلات الضريبية للعام الحالي والموازنة المقترحة للعام المقبل بمستقبل معيشة الموظفين في السنة القادمة. سنحترم النقاش البرلماني وسنتشاور بشكل وثيق مع الأطراف السياسية المختلفة، وسنقوم بتنفيذ المهام التي يتم تقريرها بسرعة بحيث يشعر الموظفون بفوائدها مباشرة في الميدان."
اتفقت الحكومة على استكشاف مهام دعم جديدة من كل جهة حكومية بالتوازي مع فحص التدابير الحالية. وسيتم تنقيح المهام الجديدة التي تم بحثها في الاجتماع من خلال مزيد من المشاورات بين الأجهزة الحكومية.
وأضاف النائب الأول للوزير: "سنعمل بتنسيق وثيق مع فريق العمل المعني برفع الدخل المتاح للموظفين داخل مكتب الرئاسة وسنتواصل معه بانتظام. سنركز على تشغيل فريق العمل المتعدد القطاعات بكثافة خلال شهري نوفمبر وديسمبر من أجل استكشاف وتنفيذ سياسات يشعر بها الموظفون على أرض الواقع."
* تمت ترجمة هذا المقال تلقائيًا بواسطة الذكاء الاصطناعي.