موعد الالتحاق المتوقع: يناير 2027
أعلنت شركة هيونداي للتأمين عن توظيفها خريجي الجامعات في سبعة تخصصات وظيفية تشمل المجالات الرقمية وتحليل البيانات وإدارة الأصول والحسابات الاكتوارية.
أطلقت شركة هيونداي للتأمين اليوم، الرابع من سبتمبر، عملية التوظيف لخريجي العام 2026. ستستقبل الشركة طلبات التقديم من خلال موقعها الإلكتروني للموارد البشرية، وتستمر فترة التقديم حتى الحادي والعشرين من الشهر الجاري الساعة السادسة مساء.
تشمل الوظائف المعلنة سبعة تخصصات هي: △المجالات الرقمية وتحليل البيانات △تكنولوجيا المعلومات والحماية المعلوماتية △الحسابات الاكتوارية والخبرة △إدارة الأصول △التأمين التجاري △إدارة المتاجر والعمليات البيعية △تقييم الخسائر.
تتطلب الشروط أن يكون المتقدم حاصلاً على درجة البكالوريوس من جامعة معترف بها، أو أن يكون متوقعاً تخرجه في فبراير 2027. ستتم عملية الاختيار على ثلاث مراحل: الفحص الأولي للطلبات المكتوبة، ثم المقابلة الأولى، وأخيراً المقابلة النهائية. من المتوقع أن يبدأ الموظفون الجدد عملهم في الأول من يناير 2027.
ستنظم شركة هيونداي للتأمين جلسات استشارية موجهة عبر الإنترنت لمساعدة المتقدمين على فهم المزيد عن الوظائف المختلفة. ستعقد هذه الجلسات يوم الحادي عشر والسادس عشر من سبتمبر، بدءاً من الساعة العاشرة صباحاً. ستشارك فيها موظفون حاليون في الشركة ومتخصصون في قسم التوظيف للإجابة على استفسارات المتقدمين. يمكن للمهتمين المشاركة مباشرة دون الحاجة إلى التسجيل المسبق.
قال متحدث باسم شركة هيونداي للتأمين: "نسعى جاهدين إلى البحث عن المواهب المتميزة ذات التوجه نحو رضا العملاء والحس العالي بالمسؤولية". وأضاف: "ندعو المتقدمين الموهوبين الذين سيساهمون في صناعة مستقبل شركة هيونداي للتأمين إلى تقديم طلباتهم".
* تمت ترجمة هذا المقال تلقائيًا بواسطة الذكاء الاصطناعي.